Recrutement à l’OSCE

Recrutement à l’Organisation pour la Sécurité et la Coopération en Europe (OSCE)

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Emplois secondés à l’OSCE

Pour les postes d’experts mis à disposition par la France (seconded), la DFI précise que les candidature(s) française(s) ne sont admises que pour le(s) poste(s) suivant(s)  :

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Pour plus d’informations

L’Organisation pour la Sécurité et la Coopération en Europe (OSCE) se compose d’un Secrétariat et d’Institutions :

  • le Bureau des Institutions Démocratiques et des Droits de l’Homme (BIDDH) à Varsovie
  • le Haut Commissaire pour les Minorités Nationales (HCMN) à La Haye
  • le Représentant pour la liberté des médias
  • le Représentant spécial pour la lutte contre la traite des êtres humains

Elle comprend par ailleurs dix-huit missions de terrain dans les régions des Balkans, de l’Est de l’Europe, du Caucase et de l’Asie Centrale.

Pour accéder à la liste des 57 États membres de l’OSCE cliquez sur ce lien.

Comment postuler

Conseils pour remplir le formulaire REACT :
Il est nécessaire d’indiquer avec la plus grande précision :

  • dans la partie n° 8 (Employment record), les fonctions exercées dans le cadre de chaque expérience ;
  • dans la partie Application details, la/les référence(s) du/des poste(s) au(x)quel(s) vous prétendez.

Attention !
Votre candidature ne sera pas prise en compte si ne figure aucune référence de poste.

Etant donné les différentes étapes de cette procédure et les délais que cela implique, il est demandé d’envoyer sa candidature plusieurs jours avant la date limite indiquée sur la fiche de poste.

Le programme JPO à l’OSCE

Le programme est actuellement ouvert et ce jusqu’au 16 juin 2017 à midi (heure de Paris) et fait l’objet d’une publication dans la rubrique Les programmes jeunes experts financés par le MEAE

Les appels aux candidatures françaises en cours sont relayés dans la rubrique alertes de la DFI (Programmes jeunes).

Le personnel OSCE

Il existe deux catégories de personnels internationaux : les personnels sous contrat (contracted) et les personnels mis à disposition (seconded).

Le guide du candidat à l’OSCE

Conseils à destination des candidats qui souhaitent intégrer l’OSCE
Consulter le "manuel des compétences à l’OSCE".

Liens utiles

Les avis de vacance de postes pour ces deux types de personnels se trouvent sur le site Internet de l’OSCE :


août 2016

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